时光荏苒，转瞬间已经专业从事人力资源工作十四年了。在这十几年的侵润中，想了想在工作上的实践是败多胜少。究其个中的原因，是前期工作中缺少对人资工作原则的理论认识和实践经验，不过好在经过若干的实践总结和
毛泽东出生于中华民族命运最为黑暗沉重之岁月。他发宏愿，立雄心，养浩气，救万民。立足湘江，胸纳寰宇，北游红楼，南结黄埔，东谋建党盛举，西挽灭顶危局。遇千难而不挫，经百战而愈奋。终成一代民族舵手，驱倭寇，
1999年底，万科提出“新动力”计划，开启校园招聘，培养学生作为新生力量，以此补充万科因规模发展而出现的人才需求。“新动力”计划最难能可贵的是坚持了15年。自2000年开始，从第一年的只有36人，到最
你好! 感谢你给我这次面试的机会，但同时我也提醒你，这样的面试评价对我不公。 首先，面试准备不足。面试我时，营造的气氛不够，面试官的声音很平淡，声音又小，引不起对方的足够兴趣。面试官语言表达很重要，要
进入广电运通这个大家庭已20多天了，我很庆幸自己参加了为期4天的入职培训，这次培训彻底刷新了我脑海中以前特有的国有企业的形象，同时也让我对运通所处的行业及此行业发展前景有了很深刻的认识，也为我决定选择
许经理： 您好，上次与您探讨绩效考核方面的话题，让我颇有收获，在此表示感谢！ 人力资源管理的每项工作要做好都是很难的，它与企业文化、行业性质、以及企业的执行力都有很大的关系。即使再好的方案，再好的管理
现在经济发展了，有钱的人多了，但是有钱的人生活质量却让人怀疑。有些人有钱了，人格却不健康了，于是出现了找情妇，包二奶，有些人甚至用人民血汗钱这样做，心里极度变态，有的还专门找处女玩，有的以吸毒赌博为
千里马俱乐部《今晚我们读吧》第29期《创富可以走直线》-苏锋利2015-08-29千里马俱乐部【分享时间】2015年8月27日20：00-21：30【分享达人】:苏锋利--红蜻蜓集团皮具女装事业部人力
近日，笔者从新浪网看到一篇文章—《研究生就业感叹：学历镀了金 就业倒更难》，不禁感慨颇多。 研究生可谓是精英教育，怎么会有如此尴尬局面呢？ 据此文作者分析到：本来很多人就是因为找个好工作不容易，才报考
我是2003年大学毕业的，毕业后被聘到一家国营企业工作，我们都知道国企管理的缺陷。我刚开始工作，主要是帮助人力资源部的前辈跑跑腿、干干杂活。工作有时很辛苦，因为办公室的每个同事谁叫我帮忙，我都积极的去
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